افتتحت الإدارة المركزية لإعداد القادة الثقافيين برئاسة الدكتورة منال علام الورشة التدريبية” قانون 182 للتعاقدات الحكومية " للعاملين بديوان عام الهيئة وإقليم القاهرة الكبرى وشمال الصعيد ،وإقليم غرب الدلتا ، وإقليم القناة وسيناء وإقليم وسط الصعيد الثقافي والفروع التابعة لهم وذلك في الفترة من 2021/11/14 وحتى 2021/11/17 بمقر إعداد القادة بمصر الجديدة حيث رحبت سيادتها بالمشاركين متمنية عليهم الاستفادة من هذه الورشة كأحد العلوم المعرفية التي ترتكز على الاحتراف ، لاستغلال أقصى ما لديهم من إمكانيات وقدرات ومهارات،وتطبيقها في بيئة العمل بهدف زيادة وتحديث المعلومات ، واكتساب مهارات جديدة وخبرات تزيد من كفائة أدائهم، بما يناسب طموحهم وأهدافهم، لتحويل المهارات المكتسبة لديهم إلى واقع عملي ملموس ، ليواكبوا متغيرات وظروف العمل، بجانب أنها تساعدهم على أداء الواجبات المطلوبة منهم والمتوقعة بطريقة صحيحة.
وقد قام الأستاذ مجدي السيد جاد مدير عام إدارة متابعة التعاقدات الحكومية بالهيئة العامة للخدمات الحكومية – سابقاً ، بتقديم أولى محاضرات الورشة وشرحها تفصيلياً متناولاً مواد القانون رقم 182 لسنة 2018، والخاص بتنظيم التعاقدات التى تبرمها الجهات العامة، والفرق بينه وبين القانون الملغى العمل به رقم 89 لسنة 1998 والخاص بتنظيم المناقصات والمزايدات، وأنه النواة الأولى لتنظيم التعاقدات عن طريق الشراء الإليكترونى عبر الإنترنت لمواكبة متطلبات العصر الحديث، وتماشيا مع منظومة التنمية المستدامة مسلطاً الضوء على ما يميز القانون الجديدمن تضمنه إنشاء بوابة إلكترونية للتعاقدات العامة والتى يتم نشر جميع التعاقدات والمناقصات عليها، بما فيها نشر الخطة التعاقدية وإجراءاتها ونتائجها، وذلك تطبيقا لمبادئ الشفافية والعلنية وتكافؤ الفرص، كما وضع القانون الجديد طرق مستحدثة غير تقليدية للتعاقد فتم إنشاء طرق جديدة للتعاقد مثل "المناقصة ذات المرحلتين" والتى تتيح الوصول لعرض فنى مدقق واضح للطرفين، وأيضا أسلوب جديد للتعاقد باسم "الإتفاقية الإطارية"، فيتم فيها الاتفاق على الإطار العام بما فى ذلك تحديد المدة والأصناف دون الاتفاق على كم الأصناف فمن الممكن أن تزيد أو تقل وذلك لإتاحة المرونة للتعاقد وتتيح أيضا دخول شركات لم تكن فى الحسبان فى العملية التعاقدية ، كما تناول بالشرح والتفصيل القواعد العامة في طرح التعاقد خلال مرحلة ماقبل الطرح في ضوء التعاقد المستدام .